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| A importância do treinamento de força para pessoas com idade entre 30 e 50 anos (E.F355) | Sergildo Pereira de Souza | EDUCAÇÃO FÍSICA |
A importância do treinamento de força para pessoas com idade entre 30 e 50 anos (E.F355)
Resumo
Introdução: No decorrer do tempo nosso corpo passa por várias mudanças, uma delas é o enfraquecimento dos músculos e ossos, para desacelerar essa perda de força, o ideal é um treinamento que auxilie na fortificação osteomuscular. Este artigo tem como objetivo verificar alguns benefícios que um treinamento de força pode causar à saúde de pessoas com idade entre 30 e 50 anos. Metodologia: No intuito de alcançar os objetivos propostos deste trabalho, optou-se por uma pesquisa descritiva e exploratória, com abordagem quantitativa, O estudo se dará a partir do teste a 1 RM em aparelhos que trabalhem alguns os músculos da parte inferior do corpo, Para a realização do teste a 1RM será utilizado o protocolo do livro Manual de Musculação, 4° Edição, Conclusão: Conclui- se que tantos homens e mulheres estão adeptos a prática de atividade física como um mecanismo de melhor sua qualidade de vida e consequentemente sua saúde, observou-se que não ocorreu alteração de PA antes ou após o exercício físico, que pessoas adeptas a atividades físicas possuem uma melhor qualidade de vida, no que diz respeito a teste 1 Rm foi evidenciado um declínio de 09% a cada década para homens e para mulheres 20%. Autor(s) Sergildo Pereira de Souza Orientador(s) Antônio Yony Felipe Rodrigues Ano de Publicação 2016 Palavra Chave Treinamento de força. Qualidade de vida. Envelhecimento. Curso EDUCAÇÃO FÍSICA |
| A importância do treinamento de pessoal para o fortalecimento organizacional. Um estudo de caso em uma fábrica na cidade de Crato- CE (A1037) | Thiago Gomes de Sousa | ADMINISTRAÇÃO |
A importância do treinamento de pessoal para o fortalecimento organizacional. Um estudo de caso em uma fábrica na cidade de Crato- CE (A1037)
Resumo
Atualmente, devido a globalização, as organizações estão investindo em treinamento de seus
funcionários, pois é um fator importante que faz um diferencial no mundo dos negócios. Uma
boa gestão dos elementos de uma empresa tem como benefício o crescimento de forma
constante, onde todos auxiliam para um ambiente de eficiência e eficácia. O processo de
treinamento tem como benefício para as instituições obterem produtos de qualidade, o
crescimento organizacional e clientes satisfeitos e fidelizados. Este artigo tem como objetivo
geral analisar o processo de treinamento da fábrica de calçados na cidade de Crato-CE. O
método utilizado para realização desse artigo foi por meio da pesquisa bibliográfica, foi
também utilizado o estudo de caso, quanto à abordagem do problema, trata-se de uma
pesquisa qualitativa. O capital humano tem sido cada vez mais reconhecido pelas instituições,
porque elas compreenderam que precisam propiciar o suporte preciso para que essas pessoas
desenvolvam novas aptidões e melhorem características que já tem. Se as pessoas dentro das
empresas tiverem oportunidade de crescimento, elas vão poder dar o melhor delas, criando
resultados positivos para a empresa em questão. Contudo, os resultados obtidos por meio
desse estudo são de grande relevância, pois procurou apresentar a importância do treinamento
nas empresas, bem como os benefícios que o mesmo pode proporcionar aos seus liderados, de
modo a fomentar o crescimento pessoal e profissional de cada indivíduo, além de aumentar o
grau de satisfação dos funcionários, clientes e organização. Autor(s) Thiago Gomes de Sousa Orientador(s) Limadry Vieira Santos Ano de Publicação 2018.1 Palavra Chave Gestão de pessoas. Satisfação. Treinamento. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| A importância do treinamento e desenvolvimento para uma empresa de material de construção civil na cidade de Caririaçu- CE (A640) | Maria Herculano da Silva | ADMINISTRAÇÃO |
A importância do treinamento e desenvolvimento para uma empresa de material de construção civil na cidade de Caririaçu- CE (A640)
Resumo
Com as mudanças de mercado e as exigências dos clientes, está cada vez mais difícil para as empresas se manterem e sobreviverem, para isso elas precisam de equipes capacitadas e bem treinadas, com a implementação de um programa do treinamento eficiente é possível desenvolver as habilidades individuais de seus colaboradores proporcionando um melhor desempenho de suas tarefas, pois o mesmo atribuirá novos valores e cultura para as organizações, onde montar novas estratégias não é mais uma opção e sim uma necessidade para se manter nesse mercado que vive em constantes modificações. Com isso as organizações precisam de um diferencial a fim de se manter mais competitiva, pois conquistar novos clientes está cada vez mais desafiador. Para isso foi realizado um estudo de caso, em uma empresa do segmento de construção civil na cidade de Caririaçu-CE, com objetivo de constatar a importância do treinamento e desenvolvimento para a empresa pesquisada. Conclui-se que a empresa estudada está preocupada com a qualificação de seus colaboradores a fim de garantir a satisfação de seus parceiros e clientes e consequentemente o sucesso da organização. Autor(s) Maria Herculano da Silva Orientador(s) José Leandro de Almeida Neto Ano de Publicação 2015 Palavra Chave Recursos humanos. Treinamento. Desenvolvimento. Produtividade. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| A importância do treinamento nas organizações: estudo de caso de uma empresa de grande porte da região do cariri cearense (A293) | Maria Regivania Leite da Silva | ADMINISTRAÇÃO |
A importância do treinamento nas organizações: estudo de caso de uma empresa de grande porte da região do cariri cearense (A293)
Resumo
O presente artigo estuda os processos de desenvolvimento de pessoas e
especialmente o treinamento. O objetivo é descrever a importância que esta
ferramenta tem para as organizações e a qualidade para a gestão dos
colaboradores envolvidos. Ele descreve conceituações do histórico de Recursos
Humanos, Gestão de Pessoas e desenvolvimento de pessoas e em seguida há um
detalhamento do campo de estudo que são as etapas do programa de treinamento.
Para isso faz-se uso de um estudo de caso da gestão de pessoas de uma empresa
de grande porte na fabricação de refrigerante da região do Cariri Cearense.
Para fundamento da pesquisa foi realizada uma entrevista com a gestora de
Recursos Humanos, onde foram abordadas perguntas referentes á conhecimentos da
ferramenta de treinamento. Pois se a principal ferramenta de trabalho das
empresas é o homem, essa ferramenta deve está sempre bem preparada, logo estará
sempre motivado para executar suas atividades com qualidade e eficiência. E
para manter esta qualidade como vantagem,as empresas devem manter o seu quadro
de colaboradores sempre reciclados e treinados. Autor(s) Maria Regivania Leite da Silva Orientador(s) Ângela Patrícia Linard Carneiro Ano de Publicação 2011 Palavra Chave Recursos humanos. Gestão de pessoas. Treinamento. Desenvolvimento. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| A importância do treinamento para a excelência do atendimento (A144) | Elaine Cynara Lima Alves | ADMINISTRAÇÃO |
A importância do treinamento para a excelência do atendimento (A144)
Resumo
Excelência do Atendimento, essa é a principal ferramenta para diferenciar empresas bem sucedidas das demais. Buscar meios de atingir essa meta torna-se, cada vez mais, uma obrigação das organizações que disputam um mercado globalizado e que entendem que o cliente satisfeito é o maior patrimônio que se pode obter. Nesse sentido, o treinamento torna-se fundamental em todas as áreas de Recursos Humanos, desde a chefia até os mais simples funcionários. O presente trabalho tem como objetivo, analisar o que as teorias revelam sobre a importância do treinamento e como ele pode influenciar nas empresas através da capacitação no atendimento. Trata-se de uma pesquisa bibliográfica, que faz o cruzamento de idéias dos autores analisando os principais pontos de convergências e divergências sobre o tema. Tendo como meta um atendimento o mais próximo possível da excelência como forma de alavancar o desenvolvimento das organizações, torna-se fundamental o enfoque na especialização das pessoas tendo como base o Treinamento. Autor(s) Elaine Cynara Lima Alves Orientador(s) Nadya Ravella Siebra de Brito Saraiva Ano de Publicação 2009 Palavra Chave Treinamento. Excelência. Atendimento. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| A importância do treinamento para a melhoria do rendimento e da produtividade do colaborador em duas empresas de panificação de Juazeiro do Norte- CE (A778) | Francisco Cezar Oliveira do Nascimento | ADMINISTRAÇÃO |
A importância do treinamento para a melhoria do rendimento e da produtividade do colaborador em duas empresas de panificação de Juazeiro do Norte- CE (A778)
Resumo
O presente estudo descreve a importância do treinamento nas organizações. E como a falta de treinamento pode influenciar no desempenho do colaborador em empresa de pequeno porte na cidade de Juazeiro do Norte, CE. O uso do Treinamento proporciona melhorias para os colaboradores, capacitando e valorizando-os, para que os mesmos sejam desenvolvidos dentro da empresa e ao mesmo tempo a empresa conseguir uma motivação e integração entre seus colaboradores, tornando um diferencial na qualidade do produto ou serviço no mercado em que atua. A metodologia é do tipo comparativa de cunho descritivo, procedimento de campo de abordagem qualitativa, cujo instrumento de coleta de dados foi um om gestores e funcionários de duas panificadoras na cidade de Juazeiro do Norte, CE. A pesquisa aponta como principal resultado a percepção de que mesmo a empresa que investiu pouco em treinamento já gerou um diferencial a frente daquela que não busca qualificar os funcionários. Evidenciando que o treinamento técnico, por mínimo que seja, pode sim gerar impactos positivos da organização. Ou seja, percebeu-se que estes impactos são proporcionais ao investimento. Então, quanto mais for investido em treinamento melhor será o resultado final para a empresa. Autor(s) Francisco Cezar Oliveira do Nascimento Orientador(s) Márcia Maria Leite Ano de Publicação 2016.2 Palavra Chave Treinamento. Organizações. Desenvolvimento de pessoas. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| A importância do treinamento para as empresas: um estudo de caso em um supermercado de Juazeiro do Norte- CE (A232) | Daniela Alves Mascena | ADMINISTRAÇÃO |
A importância do treinamento para as empresas: um estudo de caso em um supermercado de Juazeiro do Norte- CE (A232)
Resumo
Com clientes mais exigentes e cada vez mais difíceis de conquistar, ter
um diferencial não é uma opção e sim um requisito obrigatório. Conquistar esses
clientes em um mercado que muda continuamente requer das empresas,
colaboradores qualificados e que sustente os valores e o diferencial das
mesmas, pois independente do ramo de atuação o Recursos humanos estão presentes
e podem ser o fator que aumentará a competitividade tornando-a reconhecida ou
passar uma imagem negativa desvalorizando a marca/empresa. E pra supri a
deficiência de um mercado que cada vez mais recebe pessoas despreparadas faz-se
necessários investimentos em treinamento. O objetivo do presente trabalho é
relatar as contribuições que o treinamento pode trazer para as empresas,
fazendo isto através de um estudo de caso feito em um supermercado de juazeiro
do norte- CE. Para realização deste estudo foi aplicado um formulário com os
colaboradores que estavam trabalhando no horário noturno e em seguida foi
entrevistado uma das responsáveis pelo Recursos humanos (RH) da empresa e com
as informações colhidas concluiu-se que o treinamento é um diferencial para
empresa em estudo e que a mesma o pratica continuamente. Autor(s) Daniela Alves Mascena Orientador(s) Gladimir Fagherazzi Ano de Publicação 2013 Palavra Chave Treinamento. Empresa. Conhecimento. Produtividade. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| A importância do uso de aplicativo de suporte técnico para clínica odontológica: uma revisão de literatura (O846) | Francisco Victor Torres Diôgo | ODONTOLOGIA |
A importância do uso de aplicativo de suporte técnico para clínica odontológica: uma revisão de literatura (O846)
Resumo
A cada dia se mostra mais presentes em nosso cotidiano o uso dos aplicativos nas mais
diversas áreas, na saúde não é diferente, pois com o auxílio destes, os profissionais podem
ter um melhor desempenho em suas funções. Na odontologia já existem alguns aplicativos
que auxiliam no preenchimento de prontuários entre outras atividades, o objetivo deste
trabalho, foi realizar um estudo na literatura sobre o processos de criação do protótipo de
um aplicativo para smartphone, que que tem a finalidade de auxiliar os profissionais que
trabalham em grandes centros odontológicos, alunos de odontologia, que necessitarem de
suporte técnico para manutenção das cadeiras odontológicas em caso de quebra do
equipamento durante o atendimento. O aplicativo proporcionará uma diminuição do tempo
de atendimento do suporte técnico, pois não será necessário a saída do cirurgião dentista do
local em que está atendendo, além de que diminui o risco de contaminação na clínica. O
chamado será feito pelo próprio smartphone do dentista e o técnico receberá o chamado de
forma instantânea no seu aparelho celular onde estiver. Será necessário apenas que ambos,
usuário e técnico, tenha acesso a internet em seu celular. Autor(s) Francisco Victor Torres Diôgo Orientador(s) Francisco Wesley Gomes Bezerra Ano de Publicação 2019 Palavra Chave Aplicativos móveis. Odontologia. Tecnologia. Comunicação. Gestão da informação. Curso ODONTOLOGIA Baixar tcc |
| A importância do vinculo mãe bebê no desenvolvimento infantil em um viés psicanalítico (P672) | Deane Romão Pinto | PSICOLOGIA |
A importância do vinculo mãe bebê no desenvolvimento infantil em um viés psicanalítico (P672)
Resumo
O presente artigo tem por objetivo discorrer acerca do vínculo mãe-bebê, desde a gestação até o nascimento da criança. Baseado nas teorias de Freud, Lacan, Melaine Klein, Aberastury, Winnicott, Françoise Dalto, Bowlby. Procura-se fundamentar esse estudo, através de pesquisas em livros, revistas, artigos. De acordo com os estudos realizados é correto afirmar que o vínculo mãe-bebê inicia-se mesmo antes do nascimento da criança, ainda no ambiente intra-uterino começa a formação desta relação que é um processo de comunicação íntima, uma troca de sentimentos afetivos e profundos embora complexo e sutil. Esse vínculo é de grande importância para o feto que precisa sentir-se acolhido e amado para viver uma relação harmoniosa e saudável. O estudo realizado servirá de base para fundamentar a pesquisa e para obter um resultado positivo, levando o leitor a perceber que é necessário promover mais estudos sobre este tema, a fim de mostrar que ainda no útero o bebê recebe todas as mensagens enviadas pela mãe, é onde o amor e a rejeição se estabelecem nesse período que é bastante delicado. É necessário que a mãe esteja preparada para este processo. Quando esperado e planejada, a descoberta da gravidez é motivo de realização e tanto a mãe, quanto o pai se preparam para viver essa fase com muita alegria. Na maternidade a mulher precisa de apoio familiar para viver esse período da gestação ao parto com segurança e tranquilidade, evitando qualquer tipo de transtorno. Através de uma pesquisa bibliográfica e qualitativa, mostra a importância de se voltar para esta fase da vida da mãe e do bebê, por ser um período decisivo para o desenvolvimento do bebê em todos os seus aspectos, seja intelectual, social, físico e emocional, é preciso que haja mais conhecimento e mais estudo nesta área, a fim de ajudar as futuras mamães a lidar com essa fase tão decisiva em sua vida e na vida de seus filhos. Autor(s) Deane Romão Pinto Orientador(s) Cícera Jaqueline Sobreira Andriola Ano de Publicação 2016 Palavra Chave Vínculo mãe-bebê. Desenvolvimento infantil. Psicanálise Curso PSICOLOGIA |
| A importância dos cuidados em saúde bucal em pacientes na UTI: uma revisão narrativa da literatura (O1080) | Maria Emanuele de Sousa Costa | ODONTOLOGIA |
A importância dos cuidados em saúde bucal em pacientes na UTI: uma revisão narrativa da literatura (O1080)
Resumo
O acúmulo de biofilme oral é aumentado de maneira significativa em pacientes em leitos de
UTI, decorrente da falta de higienização correta ou a inexistência dessa. A imunossupressão
desses pacientes contribui no agravamento das consequências da falta de higiene bucal de
maneira adequada. Mediante a isso, sabe-se que a condição de saúde geral é advinda de diversos
fatores e a higienização da cavidade oral consiste em um importante mecanismo para essa
manutenção do bem-estar. Esse estudo teve como objetivo geral identificar os benefícios dos
cuidados de saúde bucal feitos por um cirurgião-dentista em pacientes na UTI na prevenção de
complicações sistêmicas.Foi realizado neste trabalho uma revisão narrativa da literatura,
através de um levantamento bibliográfico nas bases de dados SEMANTIC SCHOLAR e ARCH
HEALTH INVEST e PUBMED e BVS/BIREME e SciELO, utilizando os descritores: unidade
hospitalar de odontologia, saúde bucal e unidades de terapia intensiva. Os critérios de inclusão
utilizados no estudo foram artigos originais com textos completos, publicados entre os anos
2012 a 2021, nos idiomas inglês, espanhol e português e que abordavam a importância dos
cuidados em saúde bucal em pacientes internados na UTI, na prevenção de complicações
sistêmicas, podemos inteirar que a assistência odontológica prestada a pacientes que se
encontram na UTI é imprescindível, visto o estado de debilidade que estes se encontram.
Sabendo-se que a saúde bucal não se dissocia da saúde geral, esses serviços são de extrema
importância e benéficos. Logo, a presença do cirurgião-dentista faz- se necessária, pois apenas
estes profissionais são habilitados para realizar tal prática, proporcionando desta maneira a
integralidade do cuidado ao paciente, garantindo o seu bem-estar e reduzindo o tempo de
internação e as chances de infecções hospitalares. Entretanto a presença de profissionais da
odontologia no corpo clínico ainda é escassa, sendo necessário a intervenção do governo e do
órgão responsável pela classe odontológica assegurar a obrigatoriedade do cirurgião dentista na
equipe multidisciplinar. Autor(s) Maria Emanuele de Sousa Costa Orientador(s) Juliana Brasil Accioly Pinto Ano de Publicação 2021 Palavra Chave Unidade hospitalar de odontologia. Unidades de terapia Intensiva. Saúde bucal. Curso ODONTOLOGIA Baixar tcc |