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| Resiliência, idosos e doença renal crônica: uma revisão sistemática (P580) | Grazielle Maria de Araújo | PSICOLOGIA |
Resiliência, idosos e doença renal crônica: uma revisão sistemática (P580)
Descrição
O presente artigo tem como o foco de pesquisa o tema: Resiliência, idosos e Doença renal crônica: Uma revisão sistemática. O objetivo é compreender por meio de estudos disponíveis na literatura como a resiliência vai implicar no adoecimento renal crônico frente ao seu tratamento em pacientes idosos. Trabalhar com o idoso é uma temática que instiga a averiguação do seu processo natural de envelhecimento e a partir daí, compreender sua capacidade de ser resiliente frente ao adoecimento. O idoso perpassa por um declínio orgânico natural, mesmo assim é possível identificar dentro de suas potencialidades e possibilidades, o valor que cada um possui. A capacidade de ser resiliente em um período em que exige altivez, mudanças em seus hábitos e em sua rotina, diante de suas fragilidades, possibilidades e sua percepção frente a essas mudanças. Com isso surgiu o interesse em investigar a capacidade que o idoso pode vir a ter de ser resiliente, a um diagnostico de comprometimento renal. O método de pesquisa utilizado faz uso de revisão sistemática para a construção do referido trabalho. O resultado integra o termo resiliência correlacionando o adoecimento renal crônico e capacidade de adaptação e superação nesse período. Dentre os indicativos esperados a resiliência surge como um constructo psicológico com tamanha importância para tal enfrentamento, evidenciando que tais flexibilidades versam mudanças, mobiliza positivamente o idoso frente ao seu adoecimento crônico. Autor(s) Grazielle Maria de Araújo Orientador(s) Patrícia Gomes Benevides Ano de Publicação 2015 Palavra Chave Resiliência. Idoso. Doença renal crônica. Curso PSICOLOGIA |
| Resolutividade dos enfermeiros das equipes de estratégia saúde da família de um município do interior do Pernambuco frente à demanda de saúde mental (E81) | Pedro Castro Feitoza Neto | ENFERMAGEM |
Resolutividade dos enfermeiros das equipes de estratégia saúde da família de um município do interior do Pernambuco frente à demanda de saúde mental (E81)
Descrição
Com a nova lógica de cuidados em saúde mental instituidor pela Reforma Psiquiátrica Brasileira (RPB), as pessoas que sofrem de transtornos mentais, conforme vão se consolidando os princípios e diretrizes desta reforma, passam a ser (re)inseridos no convívio comunitário e a receberem tratamento neste âmbito. No entanto, a rede de cuidados especializados em saúde mental de base comunitária ainda não é uma realidade em grande parte do território brasileiro, cabendo aos profissionais que atuam nas Estratégias Saúde da Família responderem a esta demanda, visto que tal estratégia já está presente em praticamente todo o país. Neste contexto, o presente estudo teve como objetivo geral analisar a capacidade de resolutividade dos profissionais Enfermeiros das equipes de Estratégia de Saúde da Família — ESF, de um município do interior de Pernambuco frente à demanda de Saúde Mental. Para tanto, utilizou-se de uma abordagem metodológica quali/quantitativa com a aplicação de um questionário semi-estruturado como instrumento de coleta de dados. Participaram desta pesquisa onze Enfermeiros que atuam nas ESF do município estudado. A análise dos dados qualitativos foi realizada por meio da técnica de análise de conteúdo (MINAYO, 2004), já em relação aos quantitativos, estes foram tabulados e processados por meio do Microsoft Excel 2010, onde por meio destas, emergiram as cinco categorias temáticas: existência de demanda específica em saúde mental na área de atuação das ESF; conduta/abordagem frente ao paciente com doença mental; formação profissional em saúde mental pelos enfermeiros das ESF; ações de inclusão social, minimização de preconceitos e prevenção da doença mental nas áreas adscritas das ESF; o apoio matricial às ESF. Os resultados evidenciaram que em 100% dos territórios estudados há demanda em saúde mental. Mostraram também que as condutas de Enfermagem encontram-se tímidas e enfraquecidas, ainda pautadas no referenciamento. Quanto à formação profissional dos entrevistados, apenas 27% possui algum tipo de formação em saúde mental. Viu-se ainda que as ações voltadas à comunidade são raras e que, segundo os entrevistados, apenas 18% das equipes recebem apoio matricial em saúde mental. Assim, consideramos que a prestação de cuidados, pelo Enfermeiro em particular, à pessoa com sofrimento psíquico na ESF, encontra-se ainda pouco resolutivo, contudo, acredita-se que a implementação de práticas pautadas no acolhimento e livres de estereótipos pré-concebidos poderá modificar o atual cenário. Autor(s) Pedro Castro Feitoza Neto Orientador(s) Maria Lys Callou Augusto Ano de Publicação 2011 Palavra Chave Saúde mental. Resolutividade. Enfermeiro. Estratégia de Saúde da Família. Curso ENFERMAGEM |
| Respeita as mina: uma análise da influência do conhecimento para o empoderamento feminino no Centro de Referência de Assistência Social – CRAS Frei Damião do Juazeiro do Norte-CE (S1356) | Jaqueline Sales Gonzaga | SERVIÇO SOCIAL |
Respeita as mina: uma análise da influência do conhecimento para o empoderamento feminino no Centro de Referência de Assistência Social – CRAS Frei Damião do Juazeiro do Norte-CE (S1356)
Descrição
Esta produção tencionou apreender como o Centro de Referência de Assistência Social –
CRAS Frei Damião influencia no empoderamento feminino, construindo-se por meio de uma
abordagem qualitativa, processou-se de uma pesquisa de natureza descritiva e explicativa,
considerando que estas possibilitam a apreensão crítico-analítica do objeto de estudo: o poder
do conhecimento para o empoderamento feminino no CRAS Frei Damião. Ademais, os
instrumentos utilizados para a materialização desta foram a pesquisa bibliográfica e de campo.
Outrossim, foi possível perceber que a sociedade ainda é fortemente regida pelo sistema
patriarcal, que é intrínseco ao modo de produção capitalista, e que exclui as mulheres de seus
direitos mais simples, limitando-a a uma vida voltada para os cuidados da casa, dos filhos e
do marido. Contudo, inseridas neste contexto de desigualdade a mulher não se contenta com
tal quadro e passa a lutar constantemente por uma transformação social que traga equidade e
uma vida digna, surgindo assim o movimento feminista, que dia a dia se fortalece, mesmo
inserido numa conjuntura de extremo conservadorismo. Para mais, apreendeu-se que devido
as características de cuidadora atribuídas ao gênero feminino, o Estado a utiliza como mão de
obra gratuita para a aplicação das políticas públicas. Contudo, não devemos nos restringir as
limitações e desafios que são postos, mas sim buscar por meio do conhecimento e da
consciência de gênero, classe e gênero humano, novas alternativas para transformar este
cenário. Autor(s) Jaqueline Sales Gonzaga Orientador(s) Pautília Ferraz Araruna Ano de Publicação 2018 Palavra Chave Feminismo. Patriarcado. Sistema capitalista. Política de assistência social. Igualdade. Curso SERVIÇO SOCIAL |
| Responsabilidade civil das pessoas jurídicas por crime ambiental (D48) | Angélica Alves Bandeira Brasil | DIREITO |
Responsabilidade civil das pessoas jurídicas por crime ambiental (D48)
Descrição
A presente monografia tem como objetivo de estudo a inter-relação entre crimes ambientais cometidos pelas pessoas jurídicas, e a responsabilidade civil, nela iremos tratar os principais aspecto do conceito de meio ambiente, de como foi sua inserção diante da política nacional do
meio ambiente e posteriormente a frente da Constituição Federal. Destacando os princípios fundamentais básicos, que em decorrência destes se pôde formular uma política ambiental, consolidada a partir dos problemas ambientais surgidos. Enfatizando diante da legislação
constitucional e infraconstitucional a responsabilização, mediante três esferas, administrativa, penal e civil, cada uma com suas peculiaridades e independentes entre si. Aplicando a responsabilidade civil objetiva e a teoria do risco integral diante das pessoas jurídicas, necessitando apenas configurar os três elementos da responsabilização, conduta humana,
nexo causal e o dano. Por fim, diante da responsabilização penal das pessoas jurídicas, cabe à penalização, independente da desconsideração da pessoa jurídica, não necessitando ser punida em conjunto pessoa física para ser responsabilizada penalmente. Quando fala da
responsabilização pelos crimes, se a pessoa é condenada na esfera penal, certeza do ilícito, logo certeza do dano e do dever de indenizar na esfera civil, se é absolvido, seja por falta de provas não impede o processo cível. Autor(s) Angélica Alves Bandeira Brasil Orientador(s) Francisco Willian Brito Bezerra II Ano de Publicação 2017 Palavra Chave Meio ambiente. Responsabilidade civil. Pessoa jurídica. Curso DIREITO |
| Responsabilidade civil do contabilista à luz do código civil de 2002 (C199) | Marielen Nogueira Vidal Leite | CIÊNCIAS CONTÁBEIS |
Responsabilidade civil do contabilista à luz do código civil de 2002 (C199)
Descrição
Nos dias atuais tem-se visto o crescimento da sociedade em ritmos bem acelerados, tendo em vista que o profissional da contabilidade faz parte diretamente da vida empresarial e não poderia ficar de fora desse desenvolvimento. Por sua utilidade nas empresas, referente a suas informações e a obrigatoriedade de seguir um sistema de escrituração contábil, é de suma importância enfatizar a responsabilidade na vida desse profissional. O Código Civil de 2002 deu a este profissional liberal ainda mais responsabilidade e importância para com a sociedade empresarial, pública ou privada, no que se refere a obrigação de ter uma conduta além de profissional, ética e moral. O estudo tenta esclarecer sobre o profissional e a ética no exercício de suas funções, assim como conceito da responsabilidade civil, os pressupostos para se tenha o dever de indenizar alguém e a responsabilidade civil do contabilista dentro do Código Civil de 2002.Para atingir o objetivo a pesquisa se caracteriza como bibliográfica, qualitativa e descritiva. O propósito do trabalho é salientar a importância do estudo da responsabilidade civil do profissional da contabilidade. Autor(s) Marielen Nogueira Vidal Leite Orientador(s) João Adolfo Ribeiro Bandeira Ano de Publicação 2014 Palavra Chave Responsabilidade civil. Obrigatoriedade. Código Civil. Curso CIÊNCIAS CONTÁBEIS |
| Responsabilidade civil do empregador quanto a caracterização da síndrome de burnout em decorrência do ambiente laboral: análise de decisões da justiça do trabalho da 7° região (D1365) | Vitoria Pereira Sousa | DIREITO |
Responsabilidade civil do empregador quanto a caracterização da síndrome de burnout em decorrência do ambiente laboral: análise de decisões da justiça do trabalho da 7° região (D1365)
Descrição
Diante do cenário de crescente adoecimento mental oriundo do ambiente laboral, este trabalho
visa analisar a forma como a responsabilização do empregador é decidida pela Justiça do
Trabalho da 7ª Região, com o intuito de caracterizar o dever de reparação diante da ocorrência
de enfermidades psicológicas no contexto das relações de trabalho. Especificamente, objetiva-se abordar a síndrome de burnout enquanto doença psicológica ocupacional, além da
responsabilidade civil e suas respectivas teorias. Para alcançar os resultados, adotou-se o
método de análise documental, considerando uma amostra de 21 decisões judiciais proferidas
nos últimos dois anos pela Justiça do Trabalho da referida região, examinando a
responsabilidade civil, a produção de provas e a determinação do quantum indenizatório. Os
resultados indicam que os magistrados reconhecem a responsabilidade civil das empresas pelo
adoecimento mental dos empregados, mesmo que a conduta da empresa tenha contribuído de
forma mínima para o surgimento ou agravamento da patologia, refletindo a preocupação dos
julgadores em proteger a parte mais vulnerável da relação empregatícia. No entanto,
observou-se que a definição do valor indenizatório permanece como um aspecto impreciso. Autor(s) Vitoria Pereira Sousa Orientador(s) Alyne Leite de Oliveira Ano de Publicação 2024 Palavra Chave Responsabilidade civil. Síndrome de burnout. Doença ocupacional Curso DIREITO |
| Responsabilidade para quem? Uma revisão de literatura do discurso de responsabilidade social corporativa (P878) | Maria Guedes do Nascimento | PSICOLOGIA |
Responsabilidade para quem? Uma revisão de literatura do discurso de responsabilidade social corporativa (P878)
Descrição
A responsabilidade social se caracteriza como um movimento que prima pelo fazer ético das organizações para com seus stakeholders, a saber, os clientes internos e externos, acionistas e comunidade onde se insere. Apesar de no discurso, este movimento apresentar um viés atrativo e responsável, sua efetivação pelas empresas tem sido discutida por diversos autores, como uma forma de obtenção de vantagem competitiva considerando os desafios decorrentes do mercado cada vez mais exigente do século XXI. Atentando a tal problemática, o presente trabalho objetivou, a partir de uma revisão de literatura, identificar em publicações sobre
responsabilidade social, se existe discrepância entre o que é propagado no discurso deste movimento e o que é difundido pelas empresas, quando da sua aparente inclusão em políticas organizacionais focadas no trabalhador. A pesquisa evidenciou que as empresas têm recorrido à utilização do discurso da responsabilidade social com a finalidade de se destacar perante
outras, não sendo, portanto, a preocupação com o trabalhador a principal motivação para as ações de cunho socialmente responsável, mas sua manutenção na lógica capitalista. Autor(s) Maria Guedes do Nascimento Orientador(s) Ítalo Emanuel Pinheiro de Lima Ano de Publicação 2017 Palavra Chave Responsabilidade social. Stakeholders. Organizações. Trabalhador. Curso PSICOLOGIA |
| Responsabilidade social e consciência ambiental: um estudo de caso na Cajuína São Geraldo (A98) | Cicera Eurislândia de Oliveira | ADMINISTRAÇÃO |
Responsabilidade social e consciência ambiental: um estudo de caso na Cajuína São Geraldo (A98)
Descrição
O avanço tecnológico e as modernas técnicas de produção, fruto de
estudos e pesquisas na administração possibilitaram, em muitas regiões, o
desenvolvimento econômico. Entretanto, o crescimento acelerado e a
administração inadequada desencadearam agravos ao meio ambiente e problemas
sociais que também se caracterizam como responsabilidade das organizações. O
presente estudo, sob égide de pesquisa predominantemente empírico-analítica,
qualitativa e explicativa, utilizou-se de técnica investigativa do estudo de
caso da empresa São Geraldo, localizada no município de Juazeiro do Norte,
Ceará. Como objetivo geral buscou-se identificar as práticas de
responsabilidade social e ambiental adotadas pela empresa. A pesquisa detectou
a adoção mediana de boas práticas de preservação ambiental e um vínculo muito
forte com as práticas sociais, em parte, decorrentes do contexto cultural da
região geográfica em questão, cuja empresa, um ano após ter sido realizada a
pesquisa, efetuou e obteve mudanças significativas no que diz respeito à
responsabilidade social e ambiental. Como sugestões, o trabalho recomenda uma
melhoria, com variáveis mais objetivas, do instrumento de coleta utilizado, bem
como replicar o estudo em outras empresas e melhor delinear o contexto regional. Autor(s) Cicera Eurislândia de Oliveira Orientador(s) Eva Maria Campos Pereira Ano de Publicação 2009 Palavra Chave Gestão social. Consciência ambiental. Cajuína São Geraldo. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| Responsabilidade social empresarial como referencial competitivo (A394) | Tadeu Furtado de Oliveira Alves | ADMINISTRAÇÃO |
Responsabilidade social empresarial como referencial competitivo (A394)
Descrição
O presente trabalho tem como escopo demonstrar a necessidade das
empresas adotarem a Responsabilidade Social Empresarial, tratando-a como uma
nova oportunidade para a empresa diferenciar-se, competitivamente, das demais.
Relata o atual cenário em que as organizações se encontram. Conceitua
Responsabilidade Social Empresarial, mostrando-a como novo diferencial
competitivo, e qual o comportamento dos consumidores perante esse novo segmento
de mercado. Também demonstra quais os possíveis ganhos para a empresa que a
adotar. Expõe, ainda, alguns dos tipos, e a importância das certificações que
atestem as empresas que adotarem a SER. Os resultados aqui expostos foram
oriundos de pesquisas em livros, artigos, monografias e sites, diretamente
relacionados ao tema e espera-se que o presente trabalho sirva de base para
posteriores aprofundamentos acadêmicos sobre o tema e para a disseminação deste
conceito no cenário empresarial e na mente dos consumidores da região do Cariri. Autor(s) Tadeu Furtado de Oliveira Alves Orientador(s) Germário Marques Araújo Ano de Publicação 2009 Palavra Chave Responsabilidade social empresarial. Diferencial. Competitividade. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| Responsabilidade social empresarial no Centro Universitário Doutor Leão Sampaio - UNILEÃO (A833) | Samuel Linhares Maciel | ADMINISTRAÇÃO |
Responsabilidade social empresarial no Centro Universitário Doutor Leão Sampaio - UNILEÃO (A833)
Descrição
O presente artigo enfatiza um tema de grande relevância para as organizações. A responsabilidade social empresarial é um meio pelo qual as empresas conseguem melhores resultados, tanto interno como externamente, devido ao seu alto valor social perante a comunidade e dentro da organização, onde os colaboradores conseguem ter maior satisfação com a empresa, e a mesma proporciona variados programas sociais com a sociedade e a
comunidade próxima. Diante disso foi analisado práticas sociais na cidade de Juazeiro do Norte-CE. Para isso foi utilizado como metodologia, um estudo de caso, sendo realizada uma visita no centro Universitário Doutor Leão Sampaio (Unileão) que pratica variadas prestações de serviços sociais, sendo aplicado uma entrevista com os coordenadores dos cursos que praticam frequentemente práticas sociais, afim de resposta concretas para elaboração dos
possíveis resultados. Sendo analisado e feito um levantamento das respostas para apontar os aspectos gerados nesta instituição. Autor(s) Samuel Linhares Maciel Orientador(s) Ossian Soares Landim Ano de Publicação 2016.2 Palavra Chave Responsabilidade social empresarial. Organização. Práticas sociais. Curso ADMINISTRAÇÃO |