Respeita as mina: uma análise da influência do conhecimento para o empoderamento feminino no Centro de Referência de Assistência Social – CRAS Frei Damião do Juazeiro do Norte-CE (S1356)
Jaqueline Sales Gonzaga
SERVIÇO SOCIAL
Respeita as mina: uma análise da influência do conhecimento para o empoderamento feminino no Centro de Referência de Assistência Social – CRAS Frei Damião do Juazeiro do Norte-CE (S1356)
Descrição
Esta produção tencionou apreender como o Centro de Referência de Assistência Social –
CRAS Frei Damião influencia no empoderamento feminino, construindo-se por meio de uma
abordagem qualitativa, processou-se de uma pesquisa de natureza descritiva e explicativa,
considerando que estas possibilitam a apreensão crítico-analítica do objeto de estudo: o poder
do conhecimento para o empoderamento feminino no CRAS Frei Damião. Ademais, os
instrumentos utilizados para a materialização desta foram a pesquisa bibliográfica e de campo.
Outrossim, foi possível perceber que a sociedade ainda é fortemente regida pelo sistema
patriarcal, que é intrínseco ao modo de produção capitalista, e que exclui as mulheres de seus
direitos mais simples, limitando-a a uma vida voltada para os cuidados da casa, dos filhos e
do marido. Contudo, inseridas neste contexto de desigualdade a mulher não se contenta com
tal quadro e passa a lutar constantemente por uma transformação social que traga equidade e
uma vida digna, surgindo assim o movimento feminista, que dia a dia se fortalece, mesmo
inserido numa conjuntura de extremo conservadorismo. Para mais, apreendeu-se que devido
as características de cuidadora atribuídas ao gênero feminino, o Estado a utiliza como mão de
obra gratuita para a aplicação das políticas públicas. Contudo, não devemos nos restringir as
limitações e desafios que são postos, mas sim buscar por meio do conhecimento e da
consciência de gênero, classe e gênero humano, novas alternativas para transformar este
cenário.
Autor(s)
Jaqueline Sales Gonzaga
Orientador(s)
Pautília Ferraz Araruna
Ano de Publicação
2018
Palavra Chave
Feminismo. Patriarcado. Sistema capitalista. Política de assistência social. Igualdade.
Curso
SERVIÇO SOCIAL
Responsabilidade civil das pessoas jurídicas por crime ambiental (D48)
Angélica Alves Bandeira Brasil
DIREITO
Responsabilidade civil das pessoas jurídicas por crime ambiental (D48)
Descrição
A presente monografia tem como objetivo de estudo a inter-relação entre crimes ambientais cometidos pelas pessoas jurídicas, e a responsabilidade civil, nela iremos tratar os principais aspecto do conceito de meio ambiente, de como foi sua inserção diante da política nacional do
meio ambiente e posteriormente a frente da Constituição Federal. Destacando os princípios fundamentais básicos, que em decorrência destes se pôde formular uma política ambiental, consolidada a partir dos problemas ambientais surgidos. Enfatizando diante da legislação
constitucional e infraconstitucional a responsabilização, mediante três esferas, administrativa, penal e civil, cada uma com suas peculiaridades e independentes entre si. Aplicando a responsabilidade civil objetiva e a teoria do risco integral diante das pessoas jurídicas, necessitando apenas configurar os três elementos da responsabilização, conduta humana,
nexo causal e o dano. Por fim, diante da responsabilização penal das pessoas jurídicas, cabe à penalização, independente da desconsideração da pessoa jurídica, não necessitando ser punida em conjunto pessoa física para ser responsabilizada penalmente. Quando fala da
responsabilização pelos crimes, se a pessoa é condenada na esfera penal, certeza do ilícito, logo certeza do dano e do dever de indenizar na esfera civil, se é absolvido, seja por falta de provas não impede o processo cível.
Autor(s)
Angélica Alves Bandeira Brasil
Orientador(s)
Francisco Willian Brito Bezerra II
Ano de Publicação
2017
Palavra Chave
Meio ambiente. Responsabilidade civil. Pessoa jurídica.
Curso
DIREITO
Responsabilidade civil do contabilista à luz do código civil de 2002 (C199)
Marielen Nogueira Vidal Leite
CIÊNCIAS CONTÁBEIS
Responsabilidade civil do contabilista à luz do código civil de 2002 (C199)
Descrição
Nos dias atuais tem-se visto o crescimento da sociedade em ritmos bem acelerados, tendo em vista que o profissional da contabilidade faz parte diretamente da vida empresarial e não poderia ficar de fora desse desenvolvimento. Por sua utilidade nas empresas, referente a suas informações e a obrigatoriedade de seguir um sistema de escrituração contábil, é de suma importância enfatizar a responsabilidade na vida desse profissional. O Código Civil de 2002 deu a este profissional liberal ainda mais responsabilidade e importância para com a sociedade empresarial, pública ou privada, no que se refere a obrigação de ter uma conduta além de profissional, ética e moral. O estudo tenta esclarecer sobre o profissional e a ética no exercício de suas funções, assim como conceito da responsabilidade civil, os pressupostos para se tenha o dever de indenizar alguém e a responsabilidade civil do contabilista dentro do Código Civil de 2002.Para atingir o objetivo a pesquisa se caracteriza como bibliográfica, qualitativa e descritiva. O propósito do trabalho é salientar a importância do estudo da responsabilidade civil do profissional da contabilidade.
Responsabilidade civil do empregador quanto a caracterização da síndrome de burnout em decorrência do ambiente laboral: análise de decisões da justiça do trabalho da 7° região (D1365)
Vitoria Pereira Sousa
DIREITO
Responsabilidade civil do empregador quanto a caracterização da síndrome de burnout em decorrência do ambiente laboral: análise de decisões da justiça do trabalho da 7° região (D1365)
Descrição
Diante do cenário de crescente adoecimento mental oriundo do ambiente laboral, este trabalho
visa analisar a forma como a responsabilização do empregador é decidida pela Justiça do
Trabalho da 7ª Região, com o intuito de caracterizar o dever de reparação diante da ocorrência
de enfermidades psicológicas no contexto das relações de trabalho. Especificamente, objetiva-se abordar a síndrome de burnout enquanto doença psicológica ocupacional, além da
responsabilidade civil e suas respectivas teorias. Para alcançar os resultados, adotou-se o
método de análise documental, considerando uma amostra de 21 decisões judiciais proferidas
nos últimos dois anos pela Justiça do Trabalho da referida região, examinando a
responsabilidade civil, a produção de provas e a determinação do quantum indenizatório. Os
resultados indicam que os magistrados reconhecem a responsabilidade civil das empresas pelo
adoecimento mental dos empregados, mesmo que a conduta da empresa tenha contribuído de
forma mínima para o surgimento ou agravamento da patologia, refletindo a preocupação dos
julgadores em proteger a parte mais vulnerável da relação empregatícia. No entanto,
observou-se que a definição do valor indenizatório permanece como um aspecto impreciso.
Autor(s)
Vitoria Pereira Sousa
Orientador(s)
Alyne Leite de Oliveira
Ano de Publicação
2024
Palavra Chave
Responsabilidade civil. Síndrome de burnout. Doença ocupacional
Curso
DIREITO
Responsabilidade para quem? Uma revisão de literatura do discurso de responsabilidade social corporativa (P878)
Maria Guedes do Nascimento
PSICOLOGIA
Responsabilidade para quem? Uma revisão de literatura do discurso de responsabilidade social corporativa (P878)
Descrição
A responsabilidade social se caracteriza como um movimento que prima pelo fazer ético das organizações para com seus stakeholders, a saber, os clientes internos e externos, acionistas e comunidade onde se insere. Apesar de no discurso, este movimento apresentar um viés atrativo e responsável, sua efetivação pelas empresas tem sido discutida por diversos autores, como uma forma de obtenção de vantagem competitiva considerando os desafios decorrentes do mercado cada vez mais exigente do século XXI. Atentando a tal problemática, o presente trabalho objetivou, a partir de uma revisão de literatura, identificar em publicações sobre
responsabilidade social, se existe discrepância entre o que é propagado no discurso deste movimento e o que é difundido pelas empresas, quando da sua aparente inclusão em políticas organizacionais focadas no trabalhador. A pesquisa evidenciou que as empresas têm recorrido à utilização do discurso da responsabilidade social com a finalidade de se destacar perante
outras, não sendo, portanto, a preocupação com o trabalhador a principal motivação para as ações de cunho socialmente responsável, mas sua manutenção na lógica capitalista.
Responsabilidade social e consciência ambiental: um estudo de caso na Cajuína São Geraldo (A98)
Cicera Eurislândia de Oliveira
ADMINISTRAÇÃO
Responsabilidade social e consciência ambiental: um estudo de caso na Cajuína São Geraldo (A98)
Descrição
O avanço tecnológico e as modernas técnicas de produção, fruto de
estudos e pesquisas na administração possibilitaram, em muitas regiões, o
desenvolvimento econômico. Entretanto, o crescimento acelerado e a
administração inadequada desencadearam agravos ao meio ambiente e problemas
sociais que também se caracterizam como responsabilidade das organizações. O
presente estudo, sob égide de pesquisa predominantemente empírico-analítica,
qualitativa e explicativa, utilizou-se de técnica investigativa do estudo de
caso da empresa São Geraldo, localizada no município de Juazeiro do Norte,
Ceará. Como objetivo geral buscou-se identificar as práticas de
responsabilidade social e ambiental adotadas pela empresa. A pesquisa detectou
a adoção mediana de boas práticas de preservação ambiental e um vínculo muito
forte com as práticas sociais, em parte, decorrentes do contexto cultural da
região geográfica em questão, cuja empresa, um ano após ter sido realizada a
pesquisa, efetuou e obteve mudanças significativas no que diz respeito à
responsabilidade social e ambiental. Como sugestões, o trabalho recomenda uma
melhoria, com variáveis mais objetivas, do instrumento de coleta utilizado, bem
como replicar o estudo em outras empresas e melhor delinear o contexto regional.
Autor(s)
Cicera Eurislândia de Oliveira
Orientador(s)
Eva Maria Campos Pereira
Ano de Publicação
2009
Palavra Chave
Gestão social. Consciência ambiental. Cajuína São Geraldo.
Curso
ADMINISTRAÇÃO
Responsabilidade social empresarial como referencial competitivo (A394)
Tadeu Furtado de Oliveira Alves
ADMINISTRAÇÃO
Responsabilidade social empresarial como referencial competitivo (A394)
Descrição
O presente trabalho tem como escopo demonstrar a necessidade das
empresas adotarem a Responsabilidade Social Empresarial, tratando-a como uma
nova oportunidade para a empresa diferenciar-se, competitivamente, das demais.
Relata o atual cenário em que as organizações se encontram. Conceitua
Responsabilidade Social Empresarial, mostrando-a como novo diferencial
competitivo, e qual o comportamento dos consumidores perante esse novo segmento
de mercado. Também demonstra quais os possíveis ganhos para a empresa que a
adotar. Expõe, ainda, alguns dos tipos, e a importância das certificações que
atestem as empresas que adotarem a SER. Os resultados aqui expostos foram
oriundos de pesquisas em livros, artigos, monografias e sites, diretamente
relacionados ao tema e espera-se que o presente trabalho sirva de base para
posteriores aprofundamentos acadêmicos sobre o tema e para a disseminação deste
conceito no cenário empresarial e na mente dos consumidores da região do Cariri.
Autor(s)
Tadeu Furtado de Oliveira Alves
Orientador(s)
Germário Marques Araújo
Ano de Publicação
2009
Palavra Chave
Responsabilidade social empresarial. Diferencial. Competitividade.
Curso
ADMINISTRAÇÃO
Responsabilidade social empresarial no Centro Universitário Doutor Leão Sampaio - UNILEÃO (A833)
Samuel Linhares Maciel
ADMINISTRAÇÃO
Responsabilidade social empresarial no Centro Universitário Doutor Leão Sampaio - UNILEÃO (A833)
Descrição
O presente artigo enfatiza um tema de grande relevância para as organizações. A responsabilidade social empresarial é um meio pelo qual as empresas conseguem melhores resultados, tanto interno como externamente, devido ao seu alto valor social perante a comunidade e dentro da organização, onde os colaboradores conseguem ter maior satisfação com a empresa, e a mesma proporciona variados programas sociais com a sociedade e a
comunidade próxima. Diante disso foi analisado práticas sociais na cidade de Juazeiro do Norte-CE. Para isso foi utilizado como metodologia, um estudo de caso, sendo realizada uma visita no centro Universitário Doutor Leão Sampaio (Unileão) que pratica variadas prestações de serviços sociais, sendo aplicado uma entrevista com os coordenadores dos cursos que praticam frequentemente práticas sociais, afim de resposta concretas para elaboração dos
possíveis resultados. Sendo analisado e feito um levantamento das respostas para apontar os aspectos gerados nesta instituição.
Autor(s)
Samuel Linhares Maciel
Orientador(s)
Ossian Soares Landim
Ano de Publicação
2016.2
Palavra Chave
Responsabilidade social empresarial. Organização. Práticas sociais.
Curso
ADMINISTRAÇÃO
Responsabilidade social: um ensaio acerca das práticas e possibilidades (P415)
Célia Costa Gonçalves
PSICOLOGIA
Responsabilidade social: um ensaio acerca das práticas e possibilidades (P415)
Descrição
O presente artigo objetiva apurar em meio a um contexto histórico a relevância dos Programas de Responsabilidade Social para o desenvolvimento local, fazendo-se necessário a decomposição de conceitos como responsabilidade, Responsabilidade Social, suas definições, e avanços no que concerne a sua história junto ao contexto global e suas transições, desembocando assim no Brasil. A Responsabilidade Social passou por diversas fases, firmandose em valores e princípios que atualmente a rege, encontrando-se na classificação de uma das atuais estratégias Corporativas. Serão abordadas em seguida a maturação das organizações e as Tecnologias outrora utilizadas, dando um enfoque na atuação da Gestão Social usada para o desenvolvimento dos atores comunitários, e contando com o olhar da Psicologia que se está implicando neste contexto de maneira particular. Para tal construção teórica, foi realizada uma pesquisa bibliográfica acerca de alguns estudos desenvolvidos neste campo, ressaltando diferentes estudiosos que abordam a temática tornando um tema relevante para alguns cursos contemporâneos. Além disso, este artigo possibilitou instigar o quanto às áreas da Responsabilidade Social nas Fundações Corporativas, e da Gestão Social, atualmente em voga, continuam precisando de pesquisas mais aprofundados, concernente ao desenvolvimento local, por se encontrar ainda em construção, ressaltando a importância da continuidade de implantação de disciplinas voltada diretamente para as temáticas, sejam através de cursos de graduação ou pós-graduação.
Responsabilidade social: um estudo de caso da Associação Maria Mãe da Vida em Juazeiro do Norte (A398)
Ruan Henrique Nunes Lemos
ADMINISTRAÇÃO
Responsabilidade social: um estudo de caso da Associação Maria Mãe da Vida em Juazeiro do Norte (A398)
Descrição
O Terceiro Setor, organizações sem fins lucrativos, com o apoio de empresas e de voluntários procuram suprir a falta do estado em determinadas regiões com projetos e ações sociais que visam ajudar pessoas e comunidades carentes. O presente artigo faz um estudo de caso da Associação Maria Mãe da Vida atua no Ceará (Nordeste do Brasil) prestando atendimento a meninas em situação de vulnerabilidade social. Este trabalho tem como objetivo geral identificar as ações de responsabilidade social na Associação Maria Mãe da Vida em Juazeiro do Norte (CE). Hoje o tema responsabilidade social esta em destaque e algumas empresas acabam participando de projetos para ganharem destaque no mercado, pois é um diferencial competitivo. Já outras empresas ajudam com a intenção de se beneficiarem com deduções fiscais.
Autor(s)
Ruan Henrique Nunes Lemos
Orientador(s)
Ana Isabel Calixto Donelardy
Ano de Publicação
2012
Palavra Chave
Associação Maria Mãe da Vida. Responsabilidade social. Responsabilidade social nas empresas. Terceiro setor.